法人の起業を考えてから、赤ん坊の誕生を待つようなメモリアルデーが幾つかありましたが、本日は事業開始に避けて通れない１日でした。長年お世話になった会社の定年退職日で、関係者から頂いた写真のメッセージは何かある日に掛け軸として使わせて頂きます。一番嬉しかったのは、挨拶の折司会者が昔自身が座右の銘で話した「守・破・離」を引用してくれたことです。人材育成サービス事業をスタートする立場として、言葉だけでなく、伝えたい思いを如何に理解・定着させるか、改めて肝に銘じて頑張りたいと思います。